PLATO forløbet
Vækst gennem netværk
Under et PLATO forløb sættes ledere af mindre og mellemstore virksomheder sammen i grupper på 10 - 15 personer. Hver gruppe tildeles to gruppeledere som er funktionschefer / direktører i en større virksomhed.
2 år med fuld fart fremad
Et netværksforløb i PLATO tager 2 år. I løbet af perioden deltager gruppemedlemmerne i både seminarer og faste gruppemøder. Som deltager får du mulighed for at udveksle erfaringer, deltage i aktiv træning, udvikle virksomhedens strategier med videre.
Du vil blive udfordret både personligt og fagligt og står som en stærkere leder når forløbet er ovre.
Under forløbet modtager du rådgivning fra større virksomheder og kompetente personer, du får lagt en målrettet virksomhedsstrategi og får en grundig ledelsestræning og -uddannelse.
2 år med 4 temaer
Det 2-årige forløb er inddelt i fire hovedemner. Efter hvert enkelt emne har deltagerne udarbejdet konkrete planer og målsætninger, som kan overføres til den daglive drift. Planerne baserer sig på intern sparring samt undervisning og rådgivning fra gruppelederne og eksterne konsulenter.
Platoforløbet har til formål at udvikle den enkelte virksomhed. Dermed er gruppens arbejde fokuseret mod vækst og udarbejdelse af fremadrettede forretningsplaner.
Et liv efter Plato?
Når PLATO forløbet er slut efter to år, behøver det ikke betyde, at netværket ophører. Ofte har deltagerne i PLATO gruppen etableret så stærkt et sammenhold, at de ønsker at fortsætte. For at imødekomme virksomhedernes ønsker, har vi etableret to PLATO programmer for virksomhedsledere, der allerede har gennemgået et PLATO forløb.
PLATO Plus
Med PLATO Plus fortsætter den eksisterende PLATO gruppe efter det 2-årige forløb. Struktur og gruppens aktiviteter planlægges af medlemmerne selv, men med opbakning fra PLATO projektlederen.
PLATO Pro
PLATO Pro etablerer nye netværksgrupper på tværs af tidligere PLATO grupper. Den enkelte gruppe sætter fokus på ét bestemt emne. PLATO Pro emner kan f.eks. være kvalitetssikring, ledelsesudvikling eller lign.